Assistenz Vertriebsvorstand (w/m/d) - 32 Stunden.

Ressort Vertrieb. Wien.

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Assistenz Vertriebsvorstand (w/m/d) - 32 Stunden.

Ressort Vertrieb. Wien.

Was in vielen anderen Unternehmen nur leere Versprechen sind, ist bei uns oberste Regel: &Los. Es steht für das Vertrauen, das wir in unsere Mitarbeitenden und deren Fähigkeiten setzen. Denn wir sind überzeugt, dass ein gemeinsamer Erfolg nur möglich ist, wenn jeder den nötigen Freiraum bekommt, Talente bestmöglich einzusetzen. Das bringt nicht nur Sie persönlich weiter, sondern das gesamte Unternehmen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Verantwortung

  • Eigenverantwortliche Durchführung von Assistenz- und Verwaltungsaufgaben für den Vertriebsvorstand
  • Selbstständige Erstellung von Präsentationen und professionelle Aufbereitung von Unterlagen
  • Erste Ansprechperson gegenüber externen Partnern sowie Verbindungsstelle zu internen Fachbereichen
  • Planung, Organisation, Durchführung sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings
  • Organisation von Workshops, Eventaktivitäten, Reisen und Tagungen
  • Visierung von Rechnungen sowie Budgetplanung

Ihre Qualifikation

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Weiterbildung in Betriebswirtschaft und/oder Weiterbildungen im Direktionsassistenz-Bereich sowie erste Erfahrungen in einer vergleichbaren Position wünschenswert
  • Loyale, diskrete Persönlichkeit mit hoher Vertriebs- und Serviceorientierung
  • Hohe Kommunikations- und Organisationsstärke
  • Fundierte MS-Office-Kenntnisse (Umgang mit Word, Excel und Powerpoint auf hohem Niveau) sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch
  • Zeitliche Flexibilität (wenn erforderlich über Bürozeiten hinaus) sowie qualitätsbewusste und strukturierte Arbeitsweise

Wien
Teilzeit
Mit Berufserfahrung
ab sofort
EUR 38.000* (auf Vollzeit-Basis)

*mit der Möglichkeit einer höheren Bezahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.

Was wir bieten

Kontakt

Rafael Rastbichler
Personalgewinnung
+43 (0) 50 222 1232

Aufgrund der aktuellen Situation (COVID-19) greifen wir in unserem Recruiting-Prozess vermehrt auf die Möglichkeiten von Telefon- und Videointerviews zurück. Wir freuen uns weiterhin auf Ihre Online-Bewerbung!

Für diese Stelle können wir keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigen.

Arbeiten bei Helvetia

Wir bei Helvetia suchen Menschen mit Ecken und Kanten. Echte Persönlichkeiten, die mit Herz bei der Sache sind, mutig vorangehen und nicht davor zurückschrecken mal auf Gegenwind zu stoßen. Denn nur wer Neues ausprobiert und daraus lernt, bringt sich selbst und das gesamte Unternehmen weiter. Dieses Vertrauen schenken wir all unseren Mitarbeitenden und genau das macht Arbeiten bei Helvetia auch so besonders. Wir sagen dazu: &Los.

Mehr erfahren

Arbeiten bei Helvetia bedeutet: &Los.

Was uns auszeichnet

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